Исследование кадровой стратегии российского коммерческого банка (на примере Сбербанка России)
Содержание и значение анализа кадровой стратегии коммерческого банка. Характеристика составляющих стратегии управления персоналом. История создания Сбербанка России, его услуги и операции. Реализация потенциала сотрудников, их подготовка и обучение.
21.12.2013 |
Банковское дело |
Банковское, биржевое дело и страхование |
Язык: русский |
Просмотры: 116