Исследование кадровой стратегии российского коммерческого банка (на примере Сбербанка России)

Содержание и значение анализа кадровой стратегии коммерческого банка. Характеристика составляющих стратегии управления персоналом. История создания Сбербанка России, его услуги и операции. Реализация потенциала сотрудников, их подготовка и обучение.

21.12.2013 | Банковское дело | Банковское, биржевое дело и страхование | Язык: русский | Просмотры: 116