Повышение корпоративной культуры формами социально-культурной деятельности
Организационная культура как система корпоративных правил. Взаимодействие форм социально-культурной деятельности с основными задачами корпоративной культуры. Методика разработки сценария проведения мероприятия чествования передовиков производства.
11.01.2017 |
Культура и бизнес |
Культура и искусство |
Язык: русский |
Просмотры: 108
