Классификация систем по степени сложности и обусловленности действия, по происхождению и характеру поведения. Составление анкеты для получения экспертных оценок. Построение дерева целей и аттестация сотрудников. Метод экспортных оценок и задачи программ.
18.11.2011 |
Системный анализ |
Экономико-математическое моделирование |
Язык: русский |
Просмотры: 70
