Новація умов трудового договору

Визначення поняття "переведення на іншу роботу". Зміст трудового договору. Істотні умови праці. Вплив на виникнення і зміну трудових правовідносин. Угода про трудову функцію. Місце роботи працівника. Угода щодо заробітної плати. Дата початку роботи.

12.11.2008 | Трудові правовідносини | Государство и право | Язык: украинский | Просмотры: 45