Основания прекращения трудового договора, расторжение трудового договора по желанию и по требованию работника, а также по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, по инициативе нанимателя. Правовые нормы о приеме на работу, переводе и увольнении.
24.06.2010 |
Трудовое право |
Государство и право |
Язык: русский |
Просмотры: 111
