Проблемы разделения и кооперации труда руководителя

Принцип иерархии в организационной структуре управления. Делегирование полномочий как средство разграничения функций руководителя и подчиненных. Сущность делегирования полномочий. Анализ функций руководителя с точки зрения желательности делегирования.

13.01.2011 | Менеджмент и трудовые отношения | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 60