Дослідження організації праці на національному рівні. Фактори покращення результативності праці. Сутність управління з позиції функціонального підходу, резерви підвищення ефективності. Різноманітні моделі організації праці: досвід деяких країн світу.
19.09.2017 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: украинский |
Просмотры: 27
