Система оплаты труда и стимулирования персонала (на примере ООО "Адидас")
Материальное и нематериальное стимулирование персонала. История создания, система оплаты труда в ООО "Адидас". Анализ основных показателей деятельности магазинов розничной сети. Размеры ставок и бонусов. Проблема эффективного стимулирования персонала.
29.09.2013 |
Управление персоналом |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 105
