Пути совершенствования системы управления персоналом на примере СХА "40 лет Октября" Лискинского района Воронежской области
Модели кадрового менеджмента. Природно-экономическая характеристика предприятия. Анализ динамики производительности труда; состава, структуры и качественных параметров коллектива. Оптимизация системы формирования, распределения и использования персонала.
27.08.2016 |
Управление персоналом |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 73