Пути совершенствования системы управления персоналом на примере СХА "40 лет Октября" Лискинского района Воронежской области

Модели кадрового менеджмента. Природно-экономическая характеристика предприятия. Анализ динамики производительности труда; состава, структуры и качественных параметров коллектива. Оптимизация системы формирования, распределения и использования персонала.

27.08.2016 | Управление персоналом | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 73