Организационно-управленческий анализ организации

Этапы формирования миссии организации. Ошибки, допускаемые в процессе ее формулирования. Показатели оценки фактических организационных структур управления. Правила построения дерева целей организации. Признаки и свойства организационной культуры компании.

24.11.2011 | Организационное проектирование | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 41