Современные приемы социально-психологического воздействия и их использование в организации

Структура социально-психологического климата коллектива: эмоциональный и предметный. Подходы к моральному стимулированию трудовой деятельности. Разделы и направления работ плана социального развития. Способы психологического воздействия на персонал.

11.06.2014 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 46