Цели и задачи управления профотбором персонала в России и изучение методов отбора в подразделения при УВД ЕАО

Проблемы кадровой политики организации. Профессиональный отбор-составная часть кадровой политики. Профессионалный отбор на примере УВД г. Биробиджана. Требования, психологическая диагностика и усовершенствование профотбора в подразделения УВД ЕАО.

10.12.2007 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 78