Менеджмент

Проблемы организации времени сотрудника и способы их разрешения с помощью технологий тайм-менеджмента

Управление как наука. Основные подходы к теории управления. Рациональное использование времени для достижения максимальной производительности: расстановка приоритетов, личные контакты, "похитители времени", "тени из прошлого", информационные потоки.

25.07.2015 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 51