Управление персоналом

Трудовые ресурсы и трудовой потенциал на предприятии (на примере ОАО "Роснефть")

Структура и показатели трудового потенциала. Характеристика продуктивности и рентабельности как основных показателей эффективности. Анализ состава и численности персонала, движения рабочей силы, эффективного использования трудовых ресурсов на предприятии.

30.03.2015 | Управление персоналом | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 166