Анализ организационных изменений в объединенной компании "РУСАЛ"
Организационный профиль, структура, культура, цели, власть и принципы работы объединенной компании "РУСАЛ". Ключевые направления технического развития предприятия. Обоснование необходимости разработки технологий безотходного производства алюминия.
13.02.2016 |
Организационное поведение |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 63
