Развитие и становление организации как социально-экономической системы
История теории и этапы организации. Способ упорядочивания элементов внутри компании, позволяющий в этих условиях добиваться максимального эффекта. Двойственность сущностей артефактов, являющихся символически выражениями понятий организационной культуры.
05.07.2016 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 39
