Мотивация как побуждение некоторого лица к действию в отношении организации, психофизиологический процесс способный управлять поведением человека. Основные методы, используемые в разработке соответствующей системы на предприятии, оценка эффективности.
09.04.2016 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 39
