Организационные и корпоративные культуры

Организационная культура как важный фактор, позволяющий существенно увеличить эффективность организации, ее значение на предприятии, методы формирования и взаимосвязь с национальной культурой. Виды и компоненты организационной культуры, стадии развития.

28.05.2010 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 47