Закономерности и особенности формирования и развития трудового коллектива предприятия

Коллектив как социальная группа, психологический климат. Создание эффективного коллектива, проектирование структуры организации. Командообразование как технология формирования управленческого потенциала организации. Лидерство или руководство командой.

13.05.2009 | Управление персоналом | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 141