Менеджмент

Должностная инструкция: функциональная значимость в системе управления персоналом, структура и правила составления

Должностная инструкция в системе управления персоналом. Правила составления должностной инструкции. Адаптация нового работника путем четкого ознакомления с кругом его обязанностей и прав. Гарантирование объективности при проведении аттестаций сотрудников.

10.03.2015 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 57