Особливості управління профілактикою конфліктів в організаціях соціальної сфери
Динаміка конфлікту та механізм його виникнення в організації. Ухиляння, поступка, примушування, компроміс, співробітництво. Експериментальне дослідження вивчення технологій соціальної роботи по профілактиці конфліктів в організаціях соціальної сфери.
29.07.2012 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: украинский |
Просмотры: 63