Особливості управління профілактикою конфліктів в організаціях соціальної сфери

Динаміка конфлікту та механізм його виникнення в організації. Ухиляння, поступка, примушування, компроміс, співробітництво. Експериментальне дослідження вивчення технологій соціальної роботи по профілактиці конфліктів в організаціях соціальної сфери.

29.07.2012 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: украинский | Просмотры: 63