Социально-психологические аспекты в организации сервисной деятельности

Место сервисной деятельности в экономике. Особенности психологии личности при наборе персонала, опыт У. Шелдона. Значение и место социально-психологического фактора в системе факторов (методов) управления. Особенности управления сервисной деятельности.

20.07.2015 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 108