Анализ и оценка эффективности функционирования службы управления персоналом
Место, цели, задачи и роль службы управления персоналом в кадровом планировании и развитии персонала организации. Анализ сложившихся в ЗАО "Тандер" технологий подготовки кадров и оценка роли службы управления персоналом в их антикризисной трансформации.
11.01.2016 |
Управление персоналом |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 115
