Кадровая политика ОАО "Дальневосточная генерирующая компания"
Исследование особенностей формирования кадровой политики организации. Разработка профессионально-квалификационных моделей, требований к персоналу по должностям и профессиям. Мотивация и стимулирование труда. Правовое обеспечение работы с персоналом.
26.09.2012 |
Управление персоналом |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 79
