Методы по разрешению конфликтных ситуаций

Сущность конфликта, его понятие, модель и техника решения. Анализ деятельности салона красоты "Красотка": организационная структура управления, выявление конфликтной среды, анализ поведения сотрудников в конфликтной ситуации. Рекомендации руководителю.

11.11.2012 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 91