Совершенствование системы управления мотивацией персонала на предприятии (на примере ООО "Миксмастер")

Построение эффективной мотивации в компании. Технико-экономическая характеристика организации. Анализ использования трудовых ресурсов и системы материального стимулирования. Формирование системы управления персоналом на предприятии ООО "Миксмастер".

25.02.2015 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 108