Изменение отношения сотрудников к обучению

Место и значение обучения персонала на предприятии, критерии выбора формы и подхода. Причины неприятия персоналом обучения и методы борьбы с данным явлением. Проблемы адаптации обучаемых к программе и тренеру, месту и времени проведения обучения.

11.09.2010 | Управление развитием персонала | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 28