Менеджмент

Разработка основных документов организации, регулирующих поведение: сущность, методы и принципы

Формализация и оптимизация организационных процессов. Принципы разработки документов организации, регулирующих поведение. Социальное проектирование как совокупность критериев поведения. Основные правила поведения посетителей массовых мероприятий.

20.09.2011 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 82