Залежність продуктивності праці від мотивації персоналу підприємства
Роль продуктивності праці персоналу. Напрями соціально-економічного розвитку персоналу. Класифікація факторів зростання продуктивності праці. Теоретичні аспекти мотивації персоналу як одного з найважливіших чинників підвищення продуктивності праці.
11.02.2015 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: украинский |
Просмотры: 46
