Совершенствование кадровой политики туристской фирмы (на примере ООО "Пегас-Новосибирск")

Теоретические основы кадровой политики и кадрового управления. Краткая характеристика ООО "Пегас-Новосибирск". Планирование работы с персоналом и отбор претендентов на вакантную должность. Подготовка и переподготовка персонала. Кадровый инкубатор.

02.07.2012 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 94