Исследование влияния стиля управления менеджера на производительность труда в организации

Стили руководства как фактор повышения результативности труда. Исследование различных стилей управления, их влияние на психологический климат в коллективе. Сравнительный анализ управления персоналом в двух фирмах и их влияние на результативность труда.

17.06.2012 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 132