Внешняя и внутренняя среда организации. Мотивация труда
Основные отличительные черты внешней и внутренней среды организации. Способы сглаживания отрицательного воздействия неформальных групп в организации. Суть различных систем мотивации труда сотрудников в торговой организации.
12.02.2007 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 49
