Новейшие теории западной социологии организаций. Современные "модели" организаций

Обзор организационных теорий и концепций: символический интеракционизм, постмодернизм, ситуационная концепция, организационная экология, теория ресурсной зависимости. Особенности различных моделей организаций: сетевые, многомерные, виртуальные, круговые.

20.06.2011 | Теория организации | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 79