Новейшие теории западной социологии организаций. Современные "модели" организаций
Обзор организационных теорий и концепций: символический интеракционизм, постмодернизм, ситуационная концепция, организационная экология, теория ресурсной зависимости. Особенности различных моделей организаций: сетевые, многомерные, виртуальные, круговые.
20.06.2011 |
Теория организации |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 79