Комплексная методика оценки эмоционального интеллекта на этапе подбора персонала

Особенности методики изучения интеллекта и лидерских качеств личности. Этапы комплексной оценки IQ респондента путем трехступенчатой системы. Применение комплексного подхода в оптимизации деятельности персонала. Детерминанты предпочтения командных ролей.

05.10.2011 | Искусство управления персоналом | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 36