Комплексная методика оценки эмоционального интеллекта на этапе подбора персонала
Особенности методики изучения интеллекта и лидерских качеств личности. Этапы комплексной оценки IQ респондента путем трехступенчатой системы. Применение комплексного подхода в оптимизации деятельности персонала. Детерминанты предпочтения командных ролей.
05.10.2011 |
Искусство управления персоналом |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: русский |
Просмотры: 36