Система управления персоналом на предприятии

Особенности работы менеджера по персоналу. Основные принципы набора, обучения и повышения квалификации персонала. Методы составления рабочего графика. Должностные обязанности и функции сотрудников, методы мотивации для повышения эффективности работы.

22.11.2010 | Менеджмент | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 47