Управление персоналом

Совершенствование системы вознаграждения персонала на примере сети детских маркетов "ДОРЦ"

Сущность мотивации: понятия, теории и модели. Диагностика трудовой мотивации и ценностных ориентаций. Основные положения мотивации персонала в сети детских маркетов "ДОРЦ". Разработка рекомендаций по совершенствованию системы вознаграждения персонала.

11.07.2012 | Управление персоналом | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 66