Кадровый аудит

Анализ кадровой документации при проведении кадрового аудита: основные задачи, требования, особенности

Организационно-правовая характеристика ООО "Симс". Нормативно-методическое обеспечение кадровой службы. Виды кадровой документации на предприятии. Задачи и требования к ее аудиту. Предложения по ведению документооборота на исследуемом предприятии.

13.04.2013 | Кадровый аудит | Менеджмент и трудовые отношения | Язык: русский | Просмотры: 71