Сутність добору персоналу та його значення в системі формування трудового потенціалу. Характеристика основних етапів добору персоналу. Аналіз методів та процедури професійного добору персоналу на прикладі Департаменту персоналу ПАТ "УкрСиббанк".
08.02.2016 |
Менеджмент |
Менеджмент и трудовые отношения |
Язык: украинский |
Просмотры: 101
