Оценка и оплата труда консультантов по кадровому консалтингу
Объективные критерии оценки профессионального уровня консультанта. Исследование системы оценки и оплаты труда консультанта по кадровому консалтингу на предприятии "Престиж". Рекомендации по оптимизации сотрудничества предприятия и консалтинговой компании.
13.06.2014 |
Экономика |
Экономика и экономическая теория |
Язык: русский |
Просмотры: 34
