Сутність поняття "заробітна плата". Організація оплати праці на підприємстві. Елементи тарифної системи. Умови застосування відрядної оплати праці. Система надбавок, доплат та премій працівникам. Сучасна політика оплати праці, договірне регулювання.
05.04.2011 |
Економіка підприємства |
Экономика и экономическая теория |
Язык: украинский |
Просмотры: 92
