Рекомендации по развитию компетенций бизнес-тренера

Теоретические основы организации и проведения бизнес-тренинга. Изучение процесса бизнес-тренинга и профессионально-важных характеристик бизнес-тренера: навыков коммуникаций и построения отношений, организации групповой работы, эмоционального интеллекта.

22.09.2016 | Социальная психология | Психология | Язык: русский | Просмотры: 121